为落实学校有关就业工作的会议精神，有效推进学院毕业生就业工作，分析当前就业工作中存在的不足。4月1日上午，园艺学院2026年就业工作推进会在学院507会议室召开。学院党委副书记李伟、全体研究生、本科生毕业班班主任、辅导员老师等参加，会议由李伟主持。
会上，本科生、研究生年级辅导员赵夏琼、王曼菲老师分别对本科与研究生就业进展与工作计划进行了阶段性总结，重点围绕毕业生去向落实率、重点群体帮扶、岗位对接及工作难点展开阐述，全面梳理就业底数、夯实施策基础，明确将聚焦园艺专业特色拓展优质岗位，开展就业指导、困难帮扶、政策宣讲等工作，确保毕业季各项活动有序推进。
其次，李伟副书记传达了学校近期召开的就业工作总结推进会主要会议精神，并指出，今年的高校毕业生就业形势依然严峻，鼓励毕业生本着“先就业、后择业”的思路，结合自身的优势积极选择就业岗位，在不同岗位上依然可以发光发热。并提出了三点希望：一是压实工作责任，拓展就业渠道，构建“全员参与、分工协作、精准发力”的就业工作格局；二要抢抓时间节点，多为毕业生出谋划策，做好就业指导，积极参加学校组织的各类型招聘会，把握就业岗位，鼓励三支一扶、西部计划、基层选调等政策性就业渠道；三是做好暖心关爱，纾困解压、精准施策，用心用情做好服务，积极开展访企拓岗促就业、名企行、就业攻坚等工作，全员发力做好今年的毕业生就业工作，切实推动毕业生高质量、充分就业。
会上还就毕业生近期相关工作、毕业教育、安全维稳、2027届准毕业生工作等进行了交流与探讨。
（文图/王曼菲 学生助理陈楠婷 初审/王曼菲 复审/李伟 终审/徐添庆）
